Персональный коучинг для управленцев — тех, кому важны устойчивые качественные результаты.
Устойчивые качественные результаты — развитие управленца и развитие компании.
Зачем нужно развитие руководителю?
23 апреля, 2016
Эмоциональный интеллект руководителя
Авторский групповой коуч-тренинг Лилии Евсюковой
“Эмоциональный интеллект руководителя, или как быть более успешным и счастливым в управлении персоналом”
«Желающий управлять другими сначала должен научиться владеть собой»
Филипп Мэссинджер
Цель: развитие эмоционального интеллекта, за счет этого повышение личной эффективности руководителей в управлении сотрудниками
23 апреля, 2016
Счастье в рабочее время
Групповая коучинг-программа для развития бизнеса
«Счастье в рабочее время,
или как научиться управлять собой и другими по-новому,
и быть более удовлетворенным, счастливым и успешным!»
21 апреля, 2016
Спустя шесть лет
С Лилией я познакомилась несколько лет назад. И до сих пор вспоминаю с огромной душевной благодарностью, иногда даже обращаюсь мысленно. Пришла к ней на приём по настоянию и серьезной рекомендации коллеги. У меня в тот момент был сложный период, нужно было принять трудное решение.
14 апреля, 2016
Коуч-сказка «Собственный путь»
Пять мудрецов заблудились в лесу.
Первый сказал:
— Я пойду влево — так подсказывает моя интуиция.
Второй сказал:
— Я пойду вправо — недаром считается, что «право» от слова «прав».
12 апреля, 2016
Коучинг-тренинг для руководителей
Практическое занятие
Правильный выбор руководителя
Здесь нет шоу — здесь эффективная работа со своей задачей и получение оптимальных результатов уже сейчас
Цель: сделать свой правильный выбор из нескольких вариантов решения управленческой задачи (рабочей проблемы)
9 апреля, 2016
Как быстро получить состояние спокойствия
Практикум «Спокойствие, и только спокойствие»
Здесь нет шоу — здесь эффективная работа на развитие личного навыка управления эмоциями
Состояние спокойствия — один из важнейших ресурсов успешного руководителя и владельца бизнеса.
Цель практического занятия: получить 100% ресурсное состояние спокойствия для моментального применения его в реальных ситуациях
17 марта, 2016
Как избавиться от страха
Трансформация страхов руководителей. Практическое занятие
Страх — это уникальный ресурс каждого. Здесь мы не боремся со страхами, а используем страх как мудрый ресурс.
Каждый руководитель в своей работе испытывает страх, но об этом естественно никому не говорит, и старается его скрыть.
Каждому руководителю хочется избавиться от страха.
Как избавиться от страха — на этот вопрос вы ответите на практическом занятии.
14 марта, 2016
Организационные бизнес-расстановки
Системные расстановки для развития бизнеса
В настоящий момент провожу организационные расстановки для бизнеса индивидуально онлайн и оффлайн в Горном Алтае, с.Турочак, усадьба «Медвежья берлога»
Цели:
-
-
- Получить представление об организационных расстановках — методе системных расстановок в контексте менеджмента.
- Получить личный опыт организационных расстановок
-
17 февраля, 2016
Я создаю условия для оптимального развития собственников бизнеса и руководителей
Очень хочется поделиться радостью.
Сбылась еще одна моя мечта — новый кабинет для профессиональной работы — удобный, просторный и комфортный в любимом бизнес-центре на Вокзальной, 16.
